市律協舉辦深圳律師業發展與律師事務所管理交流論壇

發布時間:2019年1月7日

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2018年1227日,以“搭平臺、促合作、謀發展”為目的,為提高律所管理水平,深圳市律師協會主辦、深圳市律師協會律師事務所管理與合作促進委員會、深圳市律師協會福田區工作委員會聯合承辦的2018深圳律師業發展與律師事務所管理交流論壇在雅楓國際酒店如期舉行。

在深圳市律師協會成立30周年之際,廣東卓建律師事務所主任張斌律師、廣東晟典律師事務所主任陳治民律師、廣東儼道律師事務所合伙人侯松濤律師作為分享嘉賓,圍繞著“三十年深圳律師行業發展演變及未來管理模式思考”的主題,與八十余名律所主任和律師、行業人士齊聚一堂,分享交流律所管理經驗。

張斌律師發表了“讓人才成為深圳律所發展的驅動力”的主題演講。他認為,律師事務所不僅要擁有人才,更要注重留住人才、培養人才。并提出深圳若要打造“法治中國示范市”,除了創造人才優勢外,無他選擇。

陳治民律師發表了“傳統型律師事務所管理與發展路徑選擇”的主題演講,介紹了廣東晟典律師事務所的律所管理架構(參照律師協會的架構設置,設立了審監會)、風險控制管理(成立風險控制委員會)、設立了激勵制度(根據稅收和基金貢獻排名)、律所文化培育等律所管理方面的先進經驗。

侯松濤律師則圍繞未來律所的主題發表了演講。侯律師提出,當下,客戶更青睞于一站式解決的服務體驗,除極少專業所外,大部分小所的生存空間變小,而大所的問題在于利益沖突,這種局面不利于行業發展。未來,律師事務所的建設發展應當關注四大方面:專業能力、團隊協作、客戶至上、引領創新。

嘉賓分享結束后是自由交流環節,參與本次會議的律所主任、律師及行業人士積極探討,分享律所管理面臨問題與優秀經驗,現場氣氛熱烈。

本次管理交流論壇的圓滿舉辦,有助于增進深圳市律所相互交流,探求行業發展經驗,提升律所內部管理水平。希望日后有更多交流分享的機會,為深圳律師提供交流互動平臺,共同推進深圳律師事務所的建設發展。

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